20. Mär. 2026
Die Anforderungen an die Ausbildung verändern sich spürbar. Gewohnte Strukturen reichen oft nicht mehr aus, um junge Menschen erfolgreich zu begleiten und im Unternehmen zu halten. Der BZB-Workshop Ausbildung im Bau weiterdenken – weiterentwickelt für die nächste Generation am 19. Mai 2026 bietet Orientierung für die Herausforderungen von Ausbildungsverantwortlichen.
Unternehmen berichten zunehmend davon, dass Auszubildende andere Erwartungen an Kommunikation, Lernformate und Zusammenarbeit mitbringen. Gleichzeitig nehmen der Begleitungsbedarf und der organisatorische Aufwand deutlich zu. Dadurch rücken zentrale Fragen immer stärker in den Fokus:
Wie gelingt es, Auszubildende heute zu erreichen und langfristig zu binden?
Welche Ansätze funktionieren im täglichen Ausbildungsablauf wirklich?
Und wie können Ausbilder*innen entlastet werden, ohne neue Komplexität zu schaffen?
Das Seminar setzt an diesen Fragestellungen an und verbindet aktuelle Erkenntnisse mit praxisnaher Umsetzung.
Die Entwicklungen sind auch im Baugewerbe spürbar. Unbesetzte Ausbildungsstellen, steigende Abbruchquoten und wachsende Anforderungen an die persönliche Begleitung der Auszubildenden führen dazu, dass die Rolle der Ausbilder*innen breiter und anspruchsvoller wird. Neben der fachlichen Anleitung übernehmen sie zunehmend kommunikative, pädagogische und organisatorische Aufgaben. Diese Ausgangslage macht neue Wege notwendig, um die Ausbildung junger Menschen optimal zu begleiten.
Die Inhalte des Seminars sind darauf ausgelegt, Ausbildungsverantwortliche gezielt in ihrer täglichen Arbeit zu stärken. Ein Schwerpunkt liegt auf den generationsbedingten Einflussfaktoren, die bestimmen, wie junge Menschen lernen, welche Werte sie leiten und welche Formen der Zusammenarbeit sie bevorzugen. Die Teilnehmenden erfahren, wie diese Faktoren den Ausbildungsalltag prägen und wie sie genutzt werden können, um Lernprozesse erfolgreicher zu gestalten.
Ein weiterer zentraler Baustein beschäftigt sich mit den Voraussetzungen für eine gelingende Integration junger Mitarbeitender in den Betrieb. Dabei geht es darum, klare Orientierung zu bieten, Routinen verständlich zu vermitteln und ein Umfeld zu schaffen, das Sicherheit und Entwicklung ermöglicht.
Der Workshop bietet somit einen umfassenden Rahmen, um aktuelle Herausforderungen in der Ausbildung besser zu verstehen und wirksam zu bearbeiten. Betriebe, die ihre Ausbildungsprozesse weiterentwickeln möchten, erhalten praktische Ansätze, die schnell Wirkung zeigen können.
Autor: Ulrike Groth
Titelbild-Copyright: Lumos sp - stock.adobe.com
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